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發揮監督合力 提升管理效能——公司召開2019年上半年大監督工作聯席會

瀏覽量:1019 時間:2019-08-20 09:51:31 

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為進一步整合監督力量,形成監督合力。8月17日,按照《集團黨委關于建立大監督工作機制的意見》和《公司大監督工作機制實施方案》的要求,公司組織召開2019年上半年大監督工作聯席會,大監督工作委員會副主任何義波主持會議,公司領導、機關副部長以上人員參加會議。

會上,總部14個職能部門負責人分別結合本部門監督職責對上半年大監督工作開展情況進行匯報,指出監督中發現的問題,重點涉及合同評審、備用金保函清理、資質證件管理、機具材料管理、項目成本考核、對外結算等方面。與會人員圍繞問題展開討論分析,并明確提出下一步改進措施和工作計劃。

大監督工作委員會主任劉佑錕在總結中強調,各部門大監督工作開展的比較好,找出的問題也比較準,反映出各部門對大監督工作的重視。從發現問題可以看出,公司在系統管理中依然存在薄弱環節,職能部門要堅持問題導向,發揮出承上啟下的關鍵作用,一是提高管理能力,多探討、多對標,對關鍵問題、核心問題決不放松;二是敢于擔當,對待問題首先自己要想辦法解決,實在解決不了的要上報給分管領導協調解決,對系統內問題決不推脫;三是相信“辦法總比問題多”,對系統管理后三名的要多點名、多亮相,善于運用培訓、教育、約談等方式,出實招、見實效;四是提升工作效能,將績效與KPI指標掛鉤,堅決打破大鍋飯,獎勵向為公司創造價值和效益的優秀者傾斜。

                                                                             (紀檢監察部 黃玉梅)


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